ODBOROVÝ ZVÄZ KOVO
Miletičova 24, 815 70 Bratislava 1
0421-2-32441 174 info@ozkovo.sk





*** OZ KOVO SI V TOMTO ROKU PRIPOMÍNA 25 ROKOV  ***  KOVÁCI V TRNAVSKEJ AUTOMOBILKE PSA NEBUDÚ ŠTRAJKOVAŤ, DOHODLI SA ***  
Vyhľadať: 
AKTUALITY

NÁVŠTEVY 
Celkovo: 551739
Dnes: 137
Užívateľov online: 8
PRIHLÁSENIE 
Prihlasovacie meno:
Heslo:
ŠTÚROVO 
KRPÁČOVO 
             Víkend na chate
CK SATUR 
   
OSLÁVTE 100. VÝROČIE VZNIKU ČESKOSLOVENSKA - 1. MÁJA V BUDATÍNE 
V tomto roku oslavujeme 100. výročie vzniku Československej republiky. Aj preto sa zástupcovia slovenských a českých odborov rozhodli pripomenúť si toto významné jubileum spoločnou oslavou Sviatku práce, ktorá je naplánovaná na 1.mája v Budatínskom zámku pri Žiline, so začiatkom od 10.30 hod. Spoločný Prvý máj slovenských a českých odborov je tak unikátnou príležitosťou ako upevniť vzájomné vzťahy, posilniť sympatie medzi Slovákmi a Čechmi a mladej generácii dať povedomie o výnimočnosti a význame týchto vzťahov nielen v minulosti, ale aj v súčasnosti. ...

23.04.2018 Zobraziť celý článok A.Fáková, KOZ SR

:

KOVÁCI DISKUTOVALI K SPRAVODLIVEJ MZDE 
V piatok,13.apríla, sa v Banskej Bystrici na Ekonomickej fakulte Univerzity M.Bela uskutočnila v poradí druhá konferencia na tému \\\\\\\"Spravodlivá a etická mzda na Slovensku\\\\\\\" (prvá bola pred polrokom v Košiciach). ...

17.04.2018 Zobraziť celý článok A.Fáková

:

ŠTRAJKOVÁ POHOTOVOSŤ V KIA ŽILINA! V PSA TRNAVA, V ŽILINSKOM MOBISE, V HELLE SLOVAKIA A V NITRIANSKEJ ARRIVE KOLEKTÍVNY SPOR! 
Kolektívne vyjednávania vo viacerých automotive a dopravných spoločnostiach začínajú gradovať. V utorok, 10. apríla 2018, vyhlásili odborári zo Základnej organizácie OZ KOVO KIA Žilina štrajkovú pohotovosť! Rozhodli o tom účastníci konferencie ZO OZ KOVO KIA Žilina v nedeľu, 8.apríla 2018 po tom, čo najskôr odmietli návrh vedenia spoločnosti KIA Motors Slovakia (zo 4.4.2018) a opätovne potvrdili svoje stanovisko a požiadavky z 20.marca tohto roku. ...

11.04.2018 Zobraziť celý článok OZ KOVO

:

2. DISKUSNÉ FÓRUM: \\\"SPRAVODLIVÁ A ETICKÁ MZDA\\\" V Banskej Bystrici 
V medzinárodných dokumentoch Európskej únie ako aj v Ústave Slovenskej republiky sa deklaruje odmena za vykonanú prácu pre zamestnanca v takej výške, aby jemu a jeho rodine zabezpečila dôstojnú životnú úroveň. Mal by zamestnávateľ pri odmene zamestnancov brať do úvahy aj sociálny rozmer mzdy alebo nie? Patria morálno-etické princípy a hodnoty k podnikaniu? Európsky pilier sociálnych práv definuje 20 princípov a práv v troch hlavných oblastiach, a to prístup na trh práce, spravodlivé pracovné a mzdové podmienky a podporou sociálnej ochrany a inklúzie. Deklarácia o sociálnych právach má pôsobnosť v celej Európskej únii a jej cieľom je prispieť k spravodlivejšej a sociálnejšej Európe. ...

06.04.2018 Zobraziť celý článok Monika Benedeková

:

PETÍCIIU Skôr do dôchodku POSUNUL SOCIÁLNY VÝBOR NR SR DO PARLAMENTU 
Sociálny výbor Národnej rady SR posunul v utorok, 13. marca, petíciu Odborového zväzu KOVO za skorší odchod do dôchodku na rokovanie pléna parlamentu ako 17. bod v poradí. Aj vďaka vašim 126 015 podpisom budú naše spoločné požiadavky diskutované poslancami. A ideme ďalej! ...

14.03.2018 Zobraziť celý článok OZ KOVO

:

PRETRVÁVA STEREOTYPNÉ VNÍMANIE ŽENSKEJ PRÁCE 
Napriek tomu, že Ústava SR a ostatná legislatíva zaručujú rovnaké zaobchádzanie, pokiaľ ide o prístup k zamestnaniu, odmeňovanie, pracovný postup, odborné vzdelávanie či pracovné podmienky, podľa štatistík sú slovenské ženy aj v 21. storočí stále v nevýhodnejšom postavení ako muži, zastávajú nižšie pracovné pozície a sú aj nižšie ohodnocované. Uviedla to Konfederácia odborových zväzov (KOZ) SR. Tá sa pri príležitosti Medzinárodného dňa žien pripája k odborom v celej Európe, ktoré vyzývajú nielen na rýchle prijatie navrhovanej smernice EÚ o rovnováhe medzi pracovným a súkromným životom, ale aj na rovnaké mzdové ohodnotenie. ...

08.03.2018 Zobraziť celý článok TASR

:

PRÍPLATKY ZA PRÁCU V NOCI, CEZ VÍKEND A VO SVIATOK PORASTÚ 
Poslanci schválili 14. februára tohto roku zmeny v Zákonníku práce v oblasti príplatkov. Predchádzalo mu opätovné vrátenie návrhu do Národnej rady SR a preformulovanie viacerých nezrovnalostí.Výsledkom kompromisu je zníženie výšky niektorých príplatkov a rozdelenie ich zvyšovania na dve etapy, pričom do novely tiež pribudli viaceré výnimky, ktoré bude zrejme problém vo firmách dosledovať. Ide o „derogačnú klauzulu“, podľa ktorej sa môžu zamestnávatelia cez kolektívne zmluvy dohodnúť na znížení sadzby za nočnú či víkendovú prácu. ...

19.02.2018 Zobraziť celý článok OZ KOVO

:

HORÚCI ODBORÁRSKY ROK 2017 
Skutočnosť, že vo firmách, kde pôsobia základné organizácie Odborového zväzu KOVO, sú v priemere o 21% vyššie mzdy ako tam, kde odbory nie sú, je pomerne známa. Cieľom odborov v jednotlivých podnikoch je kolektívne vyjednať pre zamestnancov lepšie mzdové, pracovné i sociálne podmienky, pričom sila a možnosti zástupcov zamestnancov priamo súvisia s ich podporou i rozsahom členskej základne. Právo kolektívne vyjednávať majú v zmysle slovenskej legislatívy len odbory. Niekedy sa však nedarí nájsť dohodu za spoločným stolom a do hry vstupujú iné - zákonné- i keď nátlakovejšie akcie - štrajky. Aký bol z tohto pohľadu uplynulý rok 2017? Štrajkovalo sa na Slovensku viac ako inokedy? O akési zmapovanie sa prostredníctvom svojho blogu pokúsil náš kolega, kovák z U.S.Steel Košice, Ján Košč. ...

19.02.2018 Zobraziť celý článok OZ KOVO, J.Košč

:

ÚSPECH ČESKÝCH KOVÁKOV POTVRDIL NAJVYŠŠÍ SÚD 
Najvyšší súd Českej republiky v spore kórejskej firmy Daechang Seat v Třinci a Odborového svazu (OS) KOVO v Českej republike rozhodol, že tajné odbory - nazývané \"zoskupenia členov\" - majú rovnakú silu ako verejné a zamestnávateľ musí toto anonymné zoskupenie členov brať vážne. Firma tvrdila, že zoskupenie členov nie je žiadna odborová organizácia a odmietala s odborármi rokovať. ...

15.02.2018 Zobraziť celý článok ČTK

:

NEMCI VYŠTRAJKOVALI VYŠŠIE PLATY I KRATŠÍ ČAS 
Odborový zväz IG Metall sa zo zamestnávateľmi 6. februára tohto roku dohodol na nových podmienkach odmeňovania a dĺžke pracovného času. Ukončil sa tým spor, pre ktorý zamestnanci nemeckého priemyslu týždeň predtým uskutočnili sériu 24-hodinových štrajkov. Súčasťou dohody je zvýšenie miezd o 4,3 % s účinnosťou od 1. apríla do marca 2020. ...

10.02.2018 Zobraziť celý článok OZ KOVO

:

POĎAKOVANIE PREDSEDU OZ KOVO EMILA MACHYNU 
Poďakovanie predsedu OZ KOVO Emila Machynu za podporu v petícii za skorší odchod do dôchodku. ...

07.02.2018 Zobraziť celý článok OZ KOVO

:

ODOVZDALI SME PETIČNÉ HÁRKY DO NR SR 
V utorok 6. februára, sme urobili druhý krok: Do Národnej rady SR odovzdali zástupcovia vedenia OZ KOVO petičné hárky za skorší odchod do dôchodku, na ktorých bolo 126 015 platných podpisov - ďakujeme vám za ne. Kovákov zároveň prijal predseda NR SR, Andrej Danko, ktorý obsah petície verejne podporil. ...

07.02.2018 Zobraziť celý článok Anita Fáková

:

V ŽILINE PODPÍSALI KOVÁCI MEMORANDUM O SPOLUPRÁCI V AUTOMOBILOVOM PRIEMYSLE 
Podpis Memoranda o spolupráci v automobilovom priemysle pod gesciou OZ KOVO sa uskutočnil vo štvrtok, 25. januára, v žilinskom Dome odborov. Odborový zväz KOVO zastupovala podpredsedníčka Rady OZ KOVO a zároveň predsedníčka kováckej Komisie AUTOMOTIVE - Monika Benedeková a ďalšími signatármi boli predsedovia kováckych základných organizácií v troch našich najväčších automobilkách - za Volkswagen Slovakia predseda ZO OZ KOVO VW SK, Branislav Chmúrny; za PSA Peugeot Citroen Slovakia predseda ZO OZ KOVO PCA Slovakia, Milan Minárech a za žiilinskú automobilku Kia Motors Slovakia- predseda ZO OZ KOVO KIA Žilina, Miroslav Chládek. Podpisu sa zúčastnili aj členovia všetkých troch výborov základných organizácií. ...

26.01.2018 Zobraziť celý článok Anita Fáková

:

SPOLOČNOSŤ NA VÝROBU KARIET V NITRE KONČÍ 
Nitrianska spoločnosť Giesecke and Devrient Slovakia, spol. s r.o., v ktorej sa vyrábajú platobné karty, občianske preukazy, pasy či SIM karty, končí svoje pôsobenie na Slovensku a presúva svoju výrobu do zahraničia – údajne do Číny a Španielska. ...

25.01.2018 Zobraziť celý článok Anita Fáková

:

PRÍPLATKY ZA PRÁCU V NOCI, VO SVIATOK A CEZ VÍKENDY POSTUPNE PORASTÚ 
Účinnosť novely Zákonníka práce, ktorou sa majú zvýšiť príplatky za prácu, sa rozloží. Na zasadnutí tripartity (15.1.2018) sa na tom dohodli zástupcovia zamestnancov a zamestnávateľov s rezortom práce a vládnymi poslancami Smeru-SD, ktorí právnu normu predložili do parlamentu. Znamená to, že prvé zvýšenie príplatkov za nočnú prácu zamestnanci pocítia od 1. mája tohto roka, ďalšie zvýšenie príde od 1. mája 2019. Oproti pôvodne predloženej novele sa nemení návrh na zvýšenie príplatku za sviatok z 50 % na 100 %. Pozmení sa aj zvyšovanie príplatku za víkendovú prácu. ...

15.01.2018 Zobraziť celý článok A.Fáková

:

LEN 17% ZAMESTNANCOV MÁ TRINÁSTY PLAT 
Na koniec roka sa zamestnanci obvykle netešia len kvôli vianočnému či koncoročnému voľnu. Časť z nich má totiž v decembri na výplatnej páske vyššiu sumu ako obvykle. Údaje z portálu Platy.sk ukazujú, že trinásty plat i koncoročné odmeny predstavujú pre zamestnancov výrazné finančné prilepšenie si. Tieto benefity poskytujú zamestnávatelia dobrovoľne a ich výšku posudzujú individuálne. ...

28.12.2017 Zobraziť celý článok Sita, A.Fáková

:

ZMENA V PLATENÍ ODVODOV POČAS ŠTRAJKU! 
Platenie odvodov počas štrajku sa zmení. Vyplýva to z novely zákona o zdravotnej starostlivosti, ktorú nedávno schválil parlament a účinnosť mala nadobudnúť od 1. januára 2018. ...

21.12.2017 Zobraziť celý článok SITA

:

ZASADNUTIE RADY OZ KOVO V ŽILINE 
Vo štvrtok, 30. novembra 2017, sa uskutočnilo posledné tohtoročné zasadnutie Rady OZ KOVO v Žiline. Členovia Rady z celého Slovenska privítali ako hosťa prezidenta Konfederácie odborových zväzov SR Jozefa Kollára a v rámci programu schvaľovali návrh rozpočtu zväzu na budúci rok, plán vzdelávania i konkretizáciu programu na rok 2018, revíziu vnútrozväzových predpisov a zaoberali sa aj aktuálnymi kampaňami OZ KOVO: #SkôrDoDôchodku a na podporu kolektívneho vyjednávania #ZaVyššieMzdy. ...

01.12.2017 Zobraziť celý článok Anita Fáková

:

PETÍCIA ZA SKORŠÍ ODCHOD DO DÔCHODKU SA TÝKA AJ VÁS- PODPORTE JU! 
Odborový zväz KOVO spustil v októbri tohto roka kampaň #Skôr do dôchodku. Od 1. januára 2017 sa totiž vek odchodu do dôchodku predlžuje o určený počet dní podľa priemernej strednej dĺžky dožitia. Od začiatku tohto roka je to o 76 dní, od budúceho roka to bude o ďalších 63 dní a postupne sa to bude nabaľovať až tak, ...

19.02.2018 Zobraziť celý článok Anita Fáková

:

Spolu za spoločnú vec - mítingy zamestnancov vo verejnej správe 
Zmena platových taríf zamestnancov verejnej správy sa pripravuje na Úrade vlády už druhý rok. V súčasnosti je rozpracovaná koncepcia odmeňovania týchto zamestnancov, ktorej finančné dopady neboli doteraz komplexne vyčíslené. ...

06.11.2017 Zobraziť celý článok KOZ SR

:

OZ KOVO S PETÍCIOU #SkorDoDochodku V ULICIACH 
Odborový zväz KOVO prichádza v aktuálnom jesennom období s kampaňou Skôr do dôchodku (#SkorDoDochodku), ktorej cieľom je dosiahnuť, aby ľudia na Slovensku mali možnosť odísť do starobného dôchodku vo veku 64 rokov. A tiež umožniť skorší odchod do dôchodku aj pri náročnejších pracovných pozíciách, napr. pre ľudí, vykonávajúcich rizikové práce s bezprostredným ohrozením zdravia, či vo viaczmennej prevádzke tak, aby im skorší odchod do dôchodku nespôsobil krátenie dôchodkovej dávky. ...

19.02.2018 Zobraziť celý článok OZ KOVO

:

Petícia OZ KOVO - Skôr do dôchodku 
Zapojte sa do našej petície "Skôr do dôchodku". Cieľom tejto petície je zmena dnešného dôchodkového systému, a to hlavne snaha zastaviť predlžovanie veku odchodu do dôchodku a vytvorenie možnosti pre skorší odchod do dôchodku bez krátenie výšky dôchodku. ...

08.09.2017 Zobraziť celý článok OZ KOVO

:

Anketa - Skôr do dôchodku 
Od 1.1.2017 došlo v SR k zmenám týkajúcim sa dôchodkového veku, teda veku pri ktorom vzniká nárok na starobný dôchodok. Zákonný dôchodkový vek 62 rokov sa bude každoročne meniť v závislosti od strednej dĺžky života, pričom horná hranica odchodu do dôchodku v Slovenskej republike nie je pevne stanovená. Vyplnte krátky dotazník, aby sme poznali aj Vaše názory. ...

24.08.2017 Zobraziť celý článok OZ KOVO

:

OZ KOVO navrhuje vo Volkswagene kompromis, ktorý môže byť riešením pre obe strany 
Napriek názorovým rozdielom medzi OZ KOVO a MOV považujeme právo na štrajk, ako jedno zo základných odborárskych práv. OZ KOVO sa vždy snaží a snažil dospieť k dohode v kolektívnom vyjednávaní za rokovacím stolom, tak aby boli v maximálnej miere splnené požiadavky členov a zároveň nebola ohrozená ekonomická rentabilita podnikania a pracovné miesta. Napriek tomu OZ KOVO je pripravené využiť aj štrajk ako prostriedok k dosiahnutiu cieľa. ...

22.06.2017 Zobraziť celý článok

:

Zamyslenie: Mediálna realita verzus reálna realita 
Konaniu každého človeka predchádzajú myšlienky, myšlienky predchádzajú informáciám, informácie prameňom poznania, záujmov, skúsenostiam atď, atď...Mohli by sme takto filozofovať a ku skutočným motívom konania človeka by sme sa ťažko dopracovali. ...

04.05.2017 Zobraziť celý článok Jozef Balica

:

Česko-slovenský unikát, ktorý Západ neuznáva. Šéf odborárov by dohodárov úplne zrušil 
Sprísnenie pravidiel zamestnávania na dohodu navrhuje ministerstvo práce. Ako jeden z dôvodov uvádza zneužívanie niektorými skupinami zamestnancov ale aj zamestnávateľov. Ako sa na návrh ministerstva pozerajú odborári, čo navrhujú, a či tieto zmeny budú mať význam aj pre bežných ľudí, ktorí sú takouto formou zamestnávaní. Na otázky redaktorky HN TV Nikoly ...

06.10.2016 Zobraziť celý článok OZ KOVO

:

Rozhovor predsedu Rady OZ KOVO pre HN televíziu 
Predseda Rady OZ KOVO Emil Machyna v rozhovore pre HN televíziu o minimálnej mzde, i o najčastejšom probléme slovenských firiem, ktorým nie sú mzdy zamestnancov, ale ich likvidita, keďže lepšiemu rozvoju ekonomiky na Slovensku bráni práve to, že nikto nikomu neplatí. Minimálna mzda pravidelne rozdeľuje zamestnávateľov i zástupcov odborov. Aktuálny návrh ministerstva práce hovorí o stanovení výšky budúcoročnej minimálnej mzdy na úroveň 435 ...

10.10.2016 Zobraziť celý článok Anita Fáková

:

Kováci chcú presadiť skorší odchod do dôchodku 
Na Slovensku je veľa zamestnancov, pracujúcich celý život na rizikových pracoviskách. Podpisuje sa to na ich zdravotnom stave. Hutníci, kováči, taviči, vodiči autobusov a mnoho iných zamestnaní je veľmi fyzicky a psychicky náročných a zamestnanci na týchto pozíciách sú vyčerpaní skôr, ako iní zamestnanci. ...

05.05.2016 Zobraziť celý článok

:

 


previous year  previous month jún 2018 next month  next year  
Po Ut St Št Pi So Ne
28 29 30 31 1 2 3
4 5 6 7 8 9 10
11 12 13 14 15 16 17
18 19 20 21 22 23 24
25 26 27 28 29 30 1
2 3 4 5 6 7 8

Dnes je pondelok, 18.6.2018
Meniny má Vratislav/Vratislava,
zajtra Alfréd

TIEŽ NÁS NÁJDETE NA 
 
 




     
  Created by www.elprins.sk. ADALUNA c.m.s. (c) 2010. All rights reserved.